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- 関西医科大学香里病院で医療事務文書受付の契約社員の求人
- 施設名
- 関西医科大学香里病院
- 給与
- 月給 165,650円 〜 / 交通費支給、昇給制度あり
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:00 〜16:30 [ 月〜金 ※祝休 ]
(2)08:30 〜17:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
(3)08:00 〜12:30 [ 土 ※祝休 ]
- 住所
- 大阪府寝屋川市香里本通町8番45号
- 最寄駅
- 香里園駅 徒歩3分
お電話でお問い合わせの方はこちら
03-4216-4482
未経験・無資格OK!関西医科大学香里病院の文書受付のお仕事
未経験就業OK!『関西医科大学香里病院』での文書受付のお仕事募集。
外来受付にて書類担当として各種書類の受付や、各種問い合わせの対応をおこないます。
募集要項
- 仕事内容について
未経験就業OK!『関西医科大学香里病院』での文書受付のお仕事募集。 外来受付にて書類担当として各種書類の受付や、各種問い合わせの対応をおこないます。
・診断書、証明書の受付
・文書ツールによる医師への依頼、回収、確認
・患者さまへの受け渡し
・電話応対、スキャン業務
研修・フォロー体制充実◎ 未経験者・経験者・ブランクある方も安心してお仕事始めていただけます♪ 【ご自宅からオンライン面接】 パソコンやタブレット、スマートフォンを使って面接できます。 履歴書や職務経歴書は不要です。お気軽にお問い合わせください。 ★マスク着用、体温測定、アルコール消毒など、感染症予防対策を徹底しています!
- 雇用形態
契約社員 期間ごとに延長あり（原則更新）
- 期間
雇用期間の定めあり（1年）
※期間ごとに延長あり（原則更新）
試用期間3ヶ月
- 給与
月給 165,650円 〜
- 給与備考
昇給制度あり（年1回）
交通費支給
- シフト
週5日〜週5日
(1)08:00 〜16:30 [ 月〜金 ※祝休 ]
(2)08:30 〜17:00 [ 月〜金 ※祝休 ]
(3)08:00 〜12:30 [ 土 ※祝休 ]
第1・第3・第5土曜日
月～金(1)(2)シフト勤務※月4～5回遅番シフトあり(最長:21:30まで) 土(4)(5)(6)シフト勤務 ※変形労働時間制 160時間/月
- 休日休暇・残業
第2・第4土曜日は休日、有給休暇制度あり、夏季休暇あり、年末年始休暇あり、アニバーサリー休暇制度あり
残業あり
- 応募条件
学歴不問
必須PCスキル：PCスキル不要
未経験OK
無資格OK
- 住所
〒5728551 大阪府寝屋川市香里本通町8番45号
- 社会保険
- 各種社会保険制度あり（法令通り）
掲載期間：2026/05/31 23:59まで掲載残り59日
仕事情報番号：2710305653-008
この求人について
寝屋川市香里園駅 徒歩3分に立地する、関西医科大学香里病院の求人募集。医療事務 (文書受付)のお仕事を担当していただきます。
正社員登用制度ありの契約社員として、お仕事を通じて地域医療に貢献できます。
無資格からの転職で不安…という方も大丈夫。先輩社員がしっかりフォローします!
安定して働ける医療業界のお仕事です。ぜひお気軽にお問合せ下さい♪
施設情報
- 施設形態
- 大学病院
- 診療科目
- 内科,小児科,外科,整形外科,眼科,皮膚科,泌尿器科,婦人科,放射線科,耳鼻咽喉科,リハビリテーション科,麻酔科,形成外科,精神科,乳腺外科
- 病床数
- 199
職場環境・雰囲気
- 男女の割合女性多め○男性多め
- 多い年齢層20代以下○50代以上
- 職場の雰囲気静か○賑やか
- 仕事の仕方一人で○大勢で
よくある質問
この求人への応募はこちら！
応募先: 2710305653-008
関西医科大学香里病院で医療事務文書受付の契約社員
関西医科大学香里病院で医療事務文書受付の契約社員
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ソラジョブについて
ソラジョブとは、株式会社ソラストが管理する求人サイトです。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
ソラストは1965年、日本初の医療事務教育機関として創業し、通信教育を開始しました。現在では全国の病院やクリニックといった医療機関における医療事務の受託、介護施設・保育園等の運営、およびこれらの各分野で人材ビジネスサービスを展開しています。
またソラストは、従業員の9割が女性であることから「えるぼし(3つ星)」「くるみん」を、そしてダイバーシティポリシーに基づく取り組みの一部として「D＆Iアワード＜ベストワークプレイス＞」「PRIDE指標＜シルバー＞」を取得しています。
誰もが働きやすい会社を目指し、女性の活躍推進、ダイバーシティの推進に積極的に取り組んでいます。
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